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　　本網(wǎng)訊 8月22日,由中國(guó)建材集團(tuán)企業(yè)管理部主辦，公司承辦的第四期碳資產(chǎn)能力管理建設(shè)培訓(xùn)班在甘肅省永靖縣正式開班。中國(guó)建材集團(tuán)職工董事、工會(huì)主席、人力資源部總經(jīng)理王于猛，企業(yè)管理部副總經(jīng)理邵曉陽(yáng)，中材股份企業(yè)管理部副部長(zhǎng)、安委辦主任蒲太安，公司總裁劉繼彬、副總裁王學(xué)政出席開班儀式。

　　開班儀式上，王于猛通報(bào)了集團(tuán)上半年的工作業(yè)績(jī)，分析了在節(jié)能減排方面面臨的形勢(shì)，指出新形勢(shì)下企業(yè)積極主動(dòng)參與碳交易，將有利于規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)、控制成本，促進(jìn)形成良好的市場(chǎng)環(huán)境，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。同時(shí)，他對(duì)下一步工作提出六點(diǎn)要求。一要主動(dòng)參與。充分認(rèn)識(shí)“十三五”碳排放“雙控”的形勢(shì)，主動(dòng)踐行碳排放控制的責(zé)任與義務(wù)，做好參與碳市場(chǎng)的充分準(zhǔn)備。二是建立起開放的公共服務(wù)平臺(tái)。有效地發(fā)揮企業(yè)間協(xié)同互補(bǔ)，促進(jìn)行業(yè)共性問(wèn)題的解決，才能在更大范圍實(shí)現(xiàn)資源優(yōu)化配置，從而節(jié)約成本，提升行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。三是要摸清家底。做到能夠分析數(shù)據(jù)利用數(shù)據(jù)以指導(dǎo)生產(chǎn)。四是要組建隊(duì)伍。形成管理和內(nèi)審員相輔相成的工作組合，保障集團(tuán)碳排放工作順利開展。五是要建章立制。有針對(duì)性地制定管理規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，使集團(tuán)的碳資產(chǎn)管理工作能夠常規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化。六是要嚴(yán)控風(fēng)險(xiǎn)。

　　劉繼彬在致辭中表示，公司將帶頭學(xué)習(xí)碳資產(chǎn)管理知識(shí)，努力提升碳資產(chǎn)管理能力，培養(yǎng)專業(yè)管理隊(duì)伍，健全碳資產(chǎn)管理機(jī)制，力爭(zhēng)碳資產(chǎn)管理工作取得實(shí)效。

　　邵曉陽(yáng)從中國(guó)建材集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展、管理模式、節(jié)能減排情況及碳管理構(gòu)想進(jìn)行了介紹。

　　在為期四天的培訓(xùn)中，中國(guó)建筑材料研究總院、清華大學(xué)、國(guó)檢集團(tuán)有關(guān)專家分別就溫室氣體減排政策、碳排放核算與報(bào)告、排放量數(shù)據(jù)分析、核查工作應(yīng)對(duì)等主題進(jìn)行了講解，并圍繞配額分配政策、碳交易機(jī)制和企業(yè)如何應(yīng)對(duì)碳交易及水泥工業(yè)碳減排技術(shù)進(jìn)行了解讀。寧夏建材和祁連山水泥集團(tuán)的50多名管理和技術(shù)骨干參加培訓(xùn)，并通過(guò)考試取得內(nèi)審員資格證。（張雅妮 高廷/報(bào)道）